

2023年4月25日至5月1日是全国第21个《职业病防治法》宣传周,今年宣传主题是“改善工作环境和条件,保护劳动者身心健康”。
4月25日,区卫生健康局、区区人力资源和社会保障局、区民政局、区医疗保障局、区总工会、凤凰路街道办、新华路街道办等部门在千禧广场举行第21个《职业病防治法》宣传周活动启动仪式暨集中宣传活动。
活动现场,各相关单位通过展板、发放宣传资料、现场讲解、义诊活动等形式,向群众、职工宣传职业卫生防治、职业心理健康、尘肺病救治救助等相关法律法规和专业知识。
下一步,我区将聚焦职业病危害重点行业,实施中小微型企业职业健康帮扶行动,积极推进职业病危害因素专项治理,开展“健康企业”“职业健康达人”争创活动,不断提高用人单位主体责任落实和劳动者自我保护意识,为劳动者提供良好的工作环境,推进全区职业健康工作更上新台阶。
那么,什么是职业病?
我国法定职业病有哪些?
职业健康体检与一般体检有什么区别?
怀疑患有职业病怎么办?
下面
"阎小航“为您答疑解惑来啦!
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01什么是职业病?职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
02构成法定职业病的条件?▲患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者;
▲必须是在从事职业活动的过程中产生的;
▲必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的;
▲必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。
03我国的法定职业病有哪些? 04什么是职业病危害?职业病危害:指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
05职业病危害因素有哪些?职业病危害因素包括:职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。
《职业病危害因素分类目录》
将危害因素分为6大类
06用人单位的职业病防治主体责任用人单位应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害承担责任。用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。
07劳动者享有哪些职业卫生保护的权利? 08劳动者应尽的义务是什么?▲应当学习和掌握相关的职业卫生知识、增强职业病防范意识;
▲遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程;
▲正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品;
▲发现职业病危害事故隐患应当及时报告。
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编辑:暖阳|审核:荆山渭水
部分来源:国家卫生健康委员会